Ведение кадрового учета
Предлагаем ведения кадрового учета на условиях аутсорсинга
Большинство компаний или предпринимателей поручают ведение кадрового учета офис-менеджерам или бухгалтерам.
Такое ведение кадрового учета является более формальным и при проведении проверок контролирующими органами может привести к трудовым спорам или наложении штрафных санкций.
Порядок предоставления услуг ведения кадрового учета
ведение кадровой документации
Заключается договор о ведении кадрового учета
Кадровые услуги предоставляются на основании утвержденного перечня услуг
Фиксированная оплата осуществляется каждого календарного месяца.
Стоимость – 300 грн. за 1 работника
ЗАКАЗАТЬ
В стоимость входит оформление и ведение:
штатного расписания
приказов по личному составу (прием, увольнение, совместительство, перевод, отпуска, командировки)
журнала регистрации приказов по кадровым вопросам длительного срока хранения
журнала регистрации приказов по кадровым вопросам временного срока хранения
трудовых книжек
книги учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним
личных карточек работников по форме П-2
личных дел работников
графика отпусков.
При заказе услуг по ведению кадрового учета вы получите
Профессионального кадрового специалиста
В среднем, опыт работы нашего кадрового специалиста составляет 7-10 лет.
Индивидуальный подход
За каждым клиентом закреплен отдельный кадровый специалист.
Бесперебойное предоставление услуг
В случае отсутствия на месте закрепленного кадрового специалиста, услуги предоставляются другим кадровым специалистом (заменой).
Фиксированную стоимость услуг
При оплате услуг по ведению кадрового учета нет скрытых комиссий и дополнительных затрат.
Экономию затрат
Кадровый специалист – необходимая квалификация при отборе, время и средства на его поиск. Создание и содержание рабочего места, профессиональное обучение, выплата заработной платы и уплата налогов.
